中央财经大学-中财学子圈

 找回密码
 注册
查看: 787|回复: 0
打印 上一主题 下一主题

宁波银行苏州分行2023校园招聘正式启动

[复制链接]
跳转到指定楼层
1
发表于 2022-9-23 10:58:43 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
宁波银行苏州分行2023校园招聘正式启动



向苏出发,大有可为

苏州城市荣誉
GDP全国第6、江苏榜首
大陆新一线城市
中国历史文化名城
内地最宜居城市

园区人才政策
人才落户 本科学历(含留学人员)可直接落户苏州
优惠租房 实体优租房、500-900元/月的虚拟优租房补贴
优先购房 符合要求人员可优先购买限价新房
薪酬补贴 硕博人才最高享3年、每年3-5万补贴
注:以苏州工业园区最新政策公告为准

实力舞台,与宁同行

宁波银行
全球百强银行  
2022年“全球银行品牌1000强”第87位
A股上市银行  
国内首批A股上市的城商行之一
系统重要性银行
国内19家系统重要性银行之一

苏州分行
本土化的践行者
下辖26家网点,实现苏州区域全覆盖
新生代的筑梦人
员工总人数1400人,呈现学历高和年轻化两大特点
系统内的绩优生  
业务稳步发展,不良率低、零案件、零事故、零重大违规
新时代的前行者  
积极稳妥推进金融科技布局、数字化经营、网络经营和平台经营
荣誉榜的优胜者
荣获“全国银行业百佳示范单位”、“全国金融系统思想政治工作先进单位”、“苏州市文明单位”、“苏州市五一劳动奖状”、“苏州市三八红旗集体”、苏州市作风效能建设优胜单位”等荣誉称号

福利待遇
【有竞争力的薪酬福利】五险一金、交通补贴、住房补贴、高温补贴、研修津贴、节日福利、自助三餐、健康体检、补充商业保险
【公开公平的考核制度】扁平化的三维考核评价、多劳多得
【透明畅通的晋升机制】后备人才库、统一笔面试竞聘
【科学完善的培养体系】岗前实习、新员工培训、一对一带教、三师培养体系、各类专项培养计划

梦想进橙,职击未来

招聘岗位
【培训生组】分行培训生、金融科技定向生
【营销组】零售公司业务经理II、理财经理、营销类信贷经理、信用卡营销类业务经理
【运营组】运营培训生、综合柜员

招聘要求
国内外高校2023届应届毕业生(毕业时间为2022年9月1日-2023年8月31日,初次就业)
金融科技定向生岗位要求计算机、软件工程、电子信息、数学等相关专业,其他校招岗位均不限制专业
性格开朗,融入团队,遵纪守法,认同宁波银行企业文化
符合我行亲属回避政策

选拔赛程
网申阶段:即日起至11月30日
笔面试阶段:分批次进行
体检签约阶段:分批次进行
实习融入阶段:签约后分批次进行

投递方式
点击http://2023.yingjiesheng.com/nbcbsz/,浏览苏州分行简介,并扫描底部二维码,简历投递至苏州分行校招岗位。
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

Archiver|手机版|小黑屋|中财学子圈 huaxuezhi.com/ ( 沪ICP备06058577号

GMT+8, 2024-11-1 07:48 , Processed in 1.935187 second(s), 29 queries .

Powered by Discuz! X3.1

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表